Чт, 21.09.2017, 16:52
Форум інформатиків України
Головна Реєстрація Вхід
Вітаю Вас, Гість · RSS
Вітання на форумі
Незнайомець
Вітаємо на форумі,
Незнайомцю!

   
зареєструйтесь
Перед реєстрацією обов’язково прочитайте:
Оновлення Учасники Пошук
Особисті повідомлення
Видавництво ’’Аспект’’ Видавництво

Сторінка 195 з 254«12193194195196197253254»
Модератор форуму: Ktara, Bandalak, НІКОЛЯ, volevikt 
Форум інформатиків » РОЗДІЛ I: ІНФОРМАТИКА, ПРОБЛЕМИ, ОБГОВОРЕННЯ, ВИРІШЕННЯ » 1.13 Новини. Освітні питання » Новини освіти та їх обговорення (Викладаємо новину і зразу ж її обговорюємо)
Новини освіти та їх обговорення
W-w-W Дата: Ср, 19.05.2010, 00:32 | Повідомлення № 1
Ветеран спілкування
Повідомлень: 2715
Нагороди: 10
Рейтинг: 202

В даній рубриці будуть розміщуватись новини в галузі освіти та їх обговорення

Шановні форумчани!!!!!
Повідомлення, які не відповідають темі або несуть некорисний зміст будуть видалятись без попередження!!!


[admin]Велике прохання - всі статті ховати у спойлер. Обов'язково зазначати джерело інформації. Пости з порушенням правил, будуть видалятися без попереджень та наступних пояснень[/admin]
swetikccc Дата: Сб, 11.06.2016, 06:55 | Повідомлення № 2911
Ветеран спілкування
Повідомлень: 3859
Нагороди: 25
Рейтинг: 346
Цитата swetikccc ()
Лінійні алгоритми.Алгоритмічна структура розгалуження.
Алгоритми з повтореннями.
Цикли з умовою та цикли з лічильником

Цитата Пилипчук_О_П ()
Читаємо процитовану вище виноску. Думаємо.
Прочитаючи, чи найдуть ці теми?
А ось це називається перекрученням пане Пилипчук.
Тепер далі

Цитата з посібника
Вибачаюсь, цитата в іншому повідомленні, незручно якось вставляти в браузері з планшета.
swetikccc Дата: Сб, 11.06.2016, 07:19 | Повідомлення № 2912
Ветеран спілкування
Повідомлень: 3859
Нагороди: 25
Рейтинг: 346
Кожен параграф посібника вивчається протягом одного уроку, має структуру, що відповідає санітарним нормам: освоєння нового матеріалу – 20 хв., виконання письмових завдань без використання комп’ютерів і практична робота
з комп’ютером – 25 хв.

А далі якщо не помилясь, методика оцінювання, скільки то за тест, скільки то за практичну на кожному уроці.

ЩО ЦЕ?

Це "совок", "махровий совковий" підхід.
Контроль і ще раз контроль, крок в сторону....
Дати потрібні, а скоріше непотрібні знання і проконтролювати їх (ну як без тотального контролю)

Головна ж мета "загниваючого" Заходу це адаптація дитини до життя в світі.
Тільки адаптована людина зможе себе реалізувати і ніякого "горя от ума".
Пилипчук_О_П Дата: Сб, 11.06.2016, 08:51 | Повідомлення № 2913
Ветеран спілкування
Повідомлень: 3774
Нагороди: 28
Рейтинг: 309
Цитата swetikccc ()
А далі якщо не помилясь, методика оцінювання, скільки то за тест, скільки то за практичну на кожному уроці.

ЩО ЦЕ?

Це можна вважати елементом технології, можна - варіантом використання посібника. Судячи з реакції, не завадила б фраза на кшталт "Зазначена кількість балів за завдання є орієнтовною і може уточнюватись вчителем". Але ж кожен вчитель про це й так знає: це - його право. Про якісь такі речі:
Цитата swetikccc ()
Це "совок", "махровий совковий" підхід.
Контроль і ще раз контроль, крок в сторону....

варто було б говорити, якби ці посібники були "монополістами" системи. А так, це один з доступних учням і вчителю варіантів.
ilona_15 Дата: Пн, 13.06.2016, 12:19 | Повідомлення № 2914
Тут живе...
Повідомлень: 119
Нагороди: 1
Рейтинг: 18
Структура 2016/2017 навчального року: заборонено відпрацювання по суботах

http://www.pedrada.com.ua/news....subotah


Відредаговано: ilona_15 - Пн, 13.06.2016, 12:19
Bandalak Дата: Пн, 13.06.2016, 12:33 | Повідомлення № 2915
Лідер форуму
Повідомлень: 5384
Нагороди: 37
Рейтинг: 247
Цитата
Отже, наступний навчальний рік розпочинатиметься 1 вересня 2016 року, а завершуватиметься не пізніше 1 липня наступного року. Тривалість канікул протягом навчального року не може бути меншою 30 календарних днів

Невже навчальний рік став на один місяць довшим?
Дуже хочеться помилятися!!!
Ktara Дата: Пн, 13.06.2016, 14:39 | Повідомлення № 2916
Перспективна вчителька
Повідомлень: 3888
Нагороди: 36
Рейтинг: 285
Цитата Bandalak ()
Невже навчальний рік став на один місяць довшим?Дуже хочеться помилятися!!!
не станет. там предусмотрено что можно выводить темы на дистанционное обучение (если карантин). Поэтому вряд ли :)
Ktara Дата: Пн, 13.06.2016, 14:39 | Повідомлення № 2917
Перспективна вчителька
Повідомлень: 3888
Нагороди: 36
Рейтинг: 285
Суд зобов’язав Кабмін підвищити розмір посадового окладу працівників бюджетної сфери

Окружний адміністративний суд міста Києва постановою у справі № 826/26538/15 зобов’язав Кабінет Міністрів України визначити умови розміру посадового окладу (тарифної ставки) з урахуванням вимог ч. 3 ст. 6 Закону України «Про оплату праці», ч. 3 ст. 96 Кодексу законів про працю України та встановити розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника першого тарифного розряду на рівні, що перевищує розмір мінімальної заробітної плати.Суд постановив визнати незаконними п. 1, 2 постанови Кабінету Міністрів України «Про підвищення оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» № 731 від 16 вересня 2015 року, якою установлено, що з 1 вересня 2015 р. у штатному розписі посадові оклади (тарифні ставки, ставки заробітної плати) працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери розраховуються виходячи з розміру посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду - 1012 гривень (мінімальна заробітна плата, відповідно до внесених Законом № 704-VII змін, з 1 вересня 2015 року становила 1378 грн.).При прийнятті рішення про задоволення позову суд виходив з наступного.Заробітна плата працівників бюджетної сфери, у тому числі працівників установ та закладів освіти, розраховується з урахуванням Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери, затвердженої постановою Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 № 1298.Статтею 3 Закону України «Про оплату праці» визначено, що мінімальна заробітна плата – це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче якого не може провадитися оплата за виконану працівником місячну, а також погодинну норму праці (обсяг робіт).Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов'язковою на всій території України для підприємств усіх форм власності і господарювання та фізичних осіб, які використовують працю найманих працівників.Згідно з ст.8 Закону України «Про оплату праці» держава здійснює регулювання оплати праці працівників підприємств усіх форм власності шляхом встановлення розміру мінімальної заробітної плати та інших державних норм і гарантій, встановлення умов і розмірів оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, працівників підприємств, установ та організацій, що фінансуються чи дотуються з бюджету.Однією з таких гарантій є ст. 6 Закону України «Про оплату праці» та ст. 96 Кодексу законів про працю України, що встановлюють принцип формування тарифної сітки на основі тарифної ставки робітника першого розряду (що встановлюється у розмірі, який перевищує законодавчо встановлений розмір мінімальної заробітної плати) та міжкваліфікаційних (міжпосадових) співвідношень розмірів тарифних ставок (посадових окладів).Частиною 2 ст.8 Закону України «Про оплату праці» передбачено обов’язок Кабінету Міністрів України визначити умови розміру оплати праці працівників установ та організацій, що фінансуються з бюджету, тобто розробити на основі законодавчої гарантії механізм її реалізації - затвердження Єдиної тарифної сітки.Умови визначення розміру оплати праці працівників бюджетної сфери закріплено у постанові КМУ № 1298, якою затверджено Єдину тарифну сітку (Додаток №1) та Схему тарифних розрядів посад керівних, наукових, науково-педагогічних, педагогічних працівників, професіоналів, фахівців та інших працівників бюджетних установ, закладів та організацій (Додаток №2).Отже, базою розрахунку ставки (окладу) робітника першого розряду виступає розмір мінімальної заробітної плати та тарифна ставка робітника першого розряду встановлюється у розмірі, що перевищує законодавчо встановлений розмір мінімальної заробітної плати.Відповідно до ст. 8 Закону України «Про Державний бюджет на 2015 рік» (час виникнення спірних правовідносин) розмір мінімальної заробітної плати становить 1378 грн.Проте, закріплений в п.1 оскаржуваної постанови КМУ розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду – 1012 грн. є меншим законодавчо визначеному розміру мінімальної заробітної плати.З огляду на викладене, суд прийшов до висновку, що норми оскаржуваної постанови суперечать вимогам ст. 6 Закону України «Про оплату праці» та ст. 96 Кодексу законів про працю України.
Прикріплення: postanova-sudu-.pdf(243Kb)
gry Дата: Пн, 13.06.2016, 15:32 | Повідомлення № 2918
Досвідчений учасник
Повідомлень: 1016
Нагороди: 3
Рейтинг: 105
http://life.pravda.com.ua/society/2016/06/13/213508/
Може варто провести подібний експеримент у межах 1-2 областей, а потім робити так звані "реформи"...
А то ми все про Фінляндію...


Відредаговано: gry - Пн, 13.06.2016, 15:35
Bandalak Дата: Пн, 13.06.2016, 15:45 | Повідомлення № 2919
Лідер форуму
Повідомлень: 5384
Нагороди: 37
Рейтинг: 247
Краще спочатку у межах кількох шкіл, в яких вчаться діти працівників МОНу. ;)
gry Дата: Пн, 13.06.2016, 17:30 | Повідомлення № 2920
Досвідчений учасник
Повідомлень: 1016
Нагороди: 3
Рейтинг: 105
Цитата Bandalak ()
Краще спочатку у межах кількох шкіл, в яких вчаться діти працівників МОН
Це вже почали "реформувати". Опорні школи і т.д.
mul44 Дата: Пн, 13.06.2016, 20:42 | Повідомлення № 2921
Наполегливий учасник
Повідомлень: 915
Нагороди: 2
Рейтинг: 43
Цитата Ktara ()
Суд зобов’язав Кабмін підвищити розмір посадового окладу працівників бюджетної сфери
я же чуток ранее в треде писал что львовянин віиграл суд - и нам должні поднять зарплату, хммм
Пилипчук_О_П Дата: Пн, 13.06.2016, 21:38 | Повідомлення № 2922
Ветеран спілкування
Повідомлень: 3774
Нагороди: 28
Рейтинг: 309
Будемо чекати... Чи пікетувати сільраду? :)
Ktara Дата: Пн, 13.06.2016, 22:18 | Повідомлення № 2923
Перспективна вчителька
Повідомлень: 3888
Нагороди: 36
Рейтинг: 285
Цитата mul44 ()
я же чуток ранее в треде писал что львовянин віиграл суд - и нам должні поднять зарплату, хммм
правильно. вы опубликовали начало - новость.что выиграл суд
Я - продолжение (надеюсь. что окончание) - само решение суда. в котором видно. что удовлетворили не все. а только выборочно (в прикрепленном файле)
mul44 Дата: Пн, 13.06.2016, 22:40 | Повідомлення № 2924
Наполегливий учасник
Повідомлень: 915
Нагороди: 2
Рейтинг: 43
Цитата Ktara ()
правильно. вы опубликовали начало - новость.что выиграл судЯ - продолжение (надеюсь. что окончание) - само решение суда. в котором видно. что удовлетворили не все. а только выборочно (в прикрепленном файле)
я не против, я только рад что вы продлили тему, я уж думал никто не заметит)
ilona_15 Дата: Вт, 14.06.2016, 15:07 | Повідомлення № 2925
Тут живе...
Повідомлень: 119
Нагороди: 1
Рейтинг: 18
В Україні можуть запровадити сертифікацію вчителів
http://osvita.ua/school/47031/
Форум інформатиків » РОЗДІЛ I: ІНФОРМАТИКА, ПРОБЛЕМИ, ОБГОВОРЕННЯ, ВИРІШЕННЯ » 1.13 Новини. Освітні питання » Новини освіти та їх обговорення (Викладаємо новину і зразу ж її обговорюємо)
Сторінка 195 з 254«12193194195196197253254»
Пошук:


© Форум інформатиків України, 2007-2017.